- 發(fā)布時間：2014-07-29 15:33:20
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7月26日，陜西延長石油(集團)有限責(zé)任公司發(fā)布了2013年社會責(zé)任報告，這是該公司連續(xù)第三個年度發(fā)布社會責(zé)任報告。報告延續(xù)“匯聚能源、延長價值”這一主題，闡述了延長石油以進入世界500強為新起點，夯實油氣能源保障能力，以轉(zhuǎn)型升級促進科學(xué)發(fā)展，以安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)保障平穩(wěn)運營，以不斷創(chuàng)新增強核心競爭力，以嚴格管理推進環(huán)境保護，以關(guān)愛員工贏得發(fā)展動力，以真心奉獻追求企地共贏的社會責(zé)任實踐和績效。對于這家將“匯聚能源、延長價值”的社會責(zé)任觀作為企業(yè)使命的公司，社會責(zé)任報告的發(fā)布無疑對其有著特殊的意義。2013年，延長石油更是成為中國西部首家世界500強企業(yè)，實現(xiàn)了百年發(fā)展的歷史新跨越。通過這份年度社會責(zé)任報告，我們力求解讀過去的一年，這個500強新貴的發(fā)展軌跡。
發(fā)展
承擔(dān)社會責(zé)任，經(jīng)濟是保障，而良好的經(jīng)濟保障又是建立在企業(yè)不斷發(fā)展的基礎(chǔ)上的。2013年，延長石油成功跨入世界企業(yè)500強，開創(chuàng)了企業(yè)發(fā)展的新紀(jì)元，全年營業(yè)收入達到1865億元，上繳財政435億元，為地方經(jīng)濟社會發(fā)展作出了積極貢獻。
油氣主業(yè) 2013年，公司為了實現(xiàn)可持續(xù)產(chǎn)油，積極轉(zhuǎn)變油田發(fā)展方式，保持石油產(chǎn)業(yè)穩(wěn)定發(fā)展，持續(xù)全面推進天然氣勘探開發(fā)。通過轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)，保持了陜北區(qū)域原油產(chǎn)量連續(xù)7年千萬噸級以上穩(wěn)產(chǎn)增產(chǎn)。
油氣探采 油氣勘探堅持省內(nèi)老油田擴邊勘探和深層勘探相結(jié)合，油氣儲量穩(wěn)中有升，省外勘探取得新成果，不斷擴大資源面積和油氣儲量成果。其中，天然氣和頁巖氣勘探取得新進展，海外油氣勘探在吉爾吉斯斯坦和泰國取得新發(fā)現(xiàn)，并成功收購加拿大諾瓦斯能源公司。
煉油加工 2013年，公司煉油加工能力為2000萬噸/年，加工原油量1405.2萬噸，同比凈增4.99萬噸。注重加強高標(biāo)號油品生產(chǎn)，順利投產(chǎn)3套汽油質(zhì)量升級裝置，產(chǎn)品達到國Ⅳ標(biāo)準(zhǔn)。全年生產(chǎn)汽柴油總量1169.57萬噸，產(chǎn)品出廠合格率100%;LNG產(chǎn)量28.75萬噸;CNG商品量2456萬立方米。
油氣運輸 2013年，延長石油在原2000多千米的輸油管網(wǎng)基礎(chǔ)上，繼續(xù)完善貫通三秦的能源動脈，新建輸油管道總長239千米，新建2條原油管線、1條成品油管線。全年管輸原油1329.42萬噸，管輸成品油528.44萬噸，油品干線管輸率達95%。公司還通過加快成品油鐵路專用線建設(shè)，提升能源供給保障能力。
化工產(chǎn)業(yè) 延長石油依托陜北資源優(yōu)勢，堅持油氣煤鹽綜合發(fā)展戰(zhàn)略，加快實施“22331”工程。利用集團產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢和科技優(yōu)勢，布局和建設(shè)能源化工高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園，遵循循環(huán)利用、高效轉(zhuǎn)化的理念，使園區(qū)及裝置的產(chǎn)出物、排放物互為原料，形成資源優(yōu)化配置、“三廢”大幅減量的循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)鏈，促進廢棄物資源化、減量化、無害化。
多元發(fā)展 延長石油圍繞油氣主業(yè)，適度發(fā)展多元產(chǎn)業(yè)，已經(jīng)進入礦產(chǎn)資源及新能源、工程設(shè)計與建設(shè)、裝備制造、技術(shù)研發(fā)、財務(wù)金融、酒店地產(chǎn)旅游等領(lǐng)域。2013年，各產(chǎn)業(yè)百花齊放，為支持油氣主業(yè)可持續(xù)發(fā)展、擴大集團收益作出了突出貢獻。
產(chǎn)品銷售 延長石油結(jié)合市場變化探索經(jīng)營新思路，加快轉(zhuǎn)變營銷模式，持續(xù)提升產(chǎn)品競爭力，現(xiàn)已擁有“延長”、“延長石油”，及“延河牌”、“三延牌”、“珍珠牌”等多個馳名商標(biāo)和名牌產(chǎn)品。油氣終端銷售網(wǎng)絡(luò)快速成長，截至2013年底，運營油氣站近580座?；て蜂N售網(wǎng)絡(luò)方面，布局了西北、華東、華中3家化工產(chǎn)品銷售公司，銷售網(wǎng)絡(luò)輻射全國20個省、市。
2013年，延長石油在3個省份500多座油站開展了世界500強品牌營銷活動，10萬多名消費者參與了活動。延長石油旗下的上海石油交易所西部交易中心，5年來致力于石化及其他大宗產(chǎn)品的線上銷售，2013年交易量近45億元。
創(chuàng)新
創(chuàng)新是延長石油這家百年老企歷久彌堅、不斷煥發(fā)生機的源泉，也是其躋身世界500強的法寶。延長石油的創(chuàng)新不僅僅是科技創(chuàng)新，而是在全方位地推進創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)，以文化創(chuàng)新為引領(lǐng)，推動企業(yè)從資源依賴型向創(chuàng)新驅(qū)動型轉(zhuǎn)變，以更好地踐行社會責(zé)任。
文化創(chuàng)新 立足世界500強的新起點，新一代延長人秉承“埋頭苦干、開拓創(chuàng)新”的企業(yè)文化，不斷以可持續(xù)發(fā)展、增強核心競爭力為目標(biāo)銳意求變。從思想突破到行動變革，延長石油將文化創(chuàng)新作為企業(yè)風(fēng)尚，鼓勵員工為推動公司文化發(fā)展貢獻智慧和力量。
管理創(chuàng)新 2013年，延長石油竭力推行精細化管理，采取多種措施，努力消弭生產(chǎn)經(jīng)營中的浪費，實現(xiàn)降本增效;以對標(biāo)管理落實精細化管理理念，對標(biāo)各領(lǐng)域國內(nèi)外先進管理模式，不斷改進現(xiàn)有模式的不足之處，使企業(yè)管理向縱深發(fā)展;以“完善制度、依法實施、規(guī)范運作、嚴格監(jiān)督、廉潔高效”為招標(biāo)工作思路，推動規(guī)范招投標(biāo)管理。
2013年，延長石油以經(jīng)濟效益和黨建工作為中心，優(yōu)化考核體系。經(jīng)濟效益方面，完善經(jīng)濟目標(biāo)責(zé)任考核和單位目標(biāo)責(zé)任考核;黨建工作方面，首次開展黨風(fēng)廉政考核，有效地提升了集團管理水平。
科技創(chuàng)新 2013年，延長石油研究院大力引進緊缺人才，系統(tǒng)地培養(yǎng)學(xué)科帶頭人、實用型技術(shù)人才，為產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整提供人才支撐;科技項目共計274項，集團合理分配各個版塊創(chuàng)新資金，創(chuàng)造了良好的綜合價值。特別是，延長石油深層勘探技術(shù)獲國家科技進步二等獎，標(biāo)志著陜西省在深層石油勘探理論及技術(shù)方面取得重大突破，對鄂爾多斯盆地延長組下組合的整體勘探開發(fā)具有重大示范作用。
延長石油在不斷科技攻關(guān)的同時，重視與科研院所的戰(zhàn)略合作，通過合作科研和承辦、參與科技活動來跟進科技前沿動態(tài)，塑造核心競爭力。同時，建立創(chuàng)新獎勵機制，鼓勵創(chuàng)新，提高了科技創(chuàng)新的積極性。其中，與中科院大連化物所合作建設(shè)國內(nèi)首套合成氣制乙醇工業(yè)示范裝置，有望為煤化工行業(yè)帶來新的技術(shù)革命。
合作創(chuàng)新 延長石油遵循“公開、公平、公正、誠信”的原則，選擇技術(shù)先進、管理規(guī)范、實力強、信譽好的企業(yè)作為合作伙伴，建立延長石油市場協(xié)作企業(yè)準(zhǔn)入目錄，實施協(xié)作企業(yè)準(zhǔn)入制管理，形成長期、穩(wěn)定、互惠互利的合作關(guān)系。
延長石油還實行統(tǒng)一的準(zhǔn)入流程和現(xiàn)場考察標(biāo)準(zhǔn)，對原料、設(shè)備、服務(wù)供應(yīng)提出更高標(biāo)準(zhǔn)要求，供應(yīng)商從單一質(zhì)量擴展到全面資格篩選，集團優(yōu)先選擇質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系均得到認證的供應(yīng)商。
安全
安全是石油化工行業(yè)的生命線，更是企業(yè)對員工、對社會必須承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)。延長石油始終堅持“安全生產(chǎn)、平安生活”的理念，認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的工作方針，全面落實安全責(zé)任，持續(xù)提升安全管理水平，保證企業(yè)正常運營。
安全體系建設(shè) 2013年，延長石油把安全標(biāo)準(zhǔn)化和HSE管理體系建設(shè)作為重點工作，納入目標(biāo)責(zé)任考核。延長石油通過HSE管理體系認證單位34個，安全標(biāo)準(zhǔn)化三級達標(biāo)單位8個，安全標(biāo)準(zhǔn)化二級達標(biāo)單位10個。
應(yīng)急管理 2013年，在榆林煉油廠承辦了陜西省危險化學(xué)品事故應(yīng)急演練，得到安監(jiān)部門高度評價。延安特大自然災(zāi)害發(fā)生后，延長石油及時啟動應(yīng)急預(yù)案，統(tǒng)籌調(diào)集救災(zāi)物資保證充足供應(yīng)，積極組織搶險救災(zāi)，將災(zāi)害損失降到最低程度。
隱患排查與治理 2013年，延長石油深化“打非治違”專項行動，開展了“百日安全無事故”活動，對“三站一庫”、煉油化工設(shè)施、輸油管道等進行重點排查和隱患集中整治。消防安全投資5423萬元，配備、更新了大量消防設(shè)施;組織開展消防安全大檢查500余人次，整改重大消防隱患229處;組織開展二級系統(tǒng)以上消防演練33次，參與社會消防救援73次。全年未發(fā)生一般以上火災(zāi)事故。
安全培訓(xùn)與教育 延長石油重點對一線操作人員進行安全技能培訓(xùn)，共計組織各類安全培訓(xùn)11.04萬人次，管理人員安全專項培訓(xùn)279人次。同時，延長石油選擇煉化公司3個煉油廠在社區(qū)開展安全社區(qū)建設(shè)試點工作，開展社區(qū)事故與傷害風(fēng)險辨識，根據(jù)事故與傷害風(fēng)險識別及其評價結(jié)果，制定事故與傷害預(yù)防計劃。
延長石油獲得“2013年全國安全月活動優(yōu)秀單位”榮譽稱號。
綠色
我們只有一個地球，呵護好我們的家園是每個人的責(zé)任。延長石油秉承“感恩自然、低碳延長”的環(huán)保理念，積極應(yīng)對氣候變化，把生態(tài)文明建設(shè)放在突出地位，竭力打造資源節(jié)約型、環(huán)境友好型企業(yè)。
環(huán)境管理 延長石油嚴格遵守建設(shè)項目環(huán)境影響評價法和環(huán)?！叭瑫r”制度，將環(huán)保理念融入日常生產(chǎn)活動，所有項目進行環(huán)境影響評估，并全面審查新建、改建、擴建工程項目，確保項目建設(shè)全過程都達到環(huán)保要求;積極與科研單位、國際組織合作，通過取長補短、溝通交流更好地推進環(huán)保工作。
節(jié)能減排 在日常管理活動中，集團通過大力推進無紙化辦公、遠程會議來減少能耗;在生產(chǎn)中結(jié)合實際情況，通過減少資源浪費來實現(xiàn)節(jié)能目標(biāo)。延長石油高度重視減排，將減排工作層層分解，明確各單位的職責(zé)與分工，并從嚴考核，責(zé)任落實到人。通過推進太陽能發(fā)電等節(jié)能項目，探索綠色能源在多個領(lǐng)域的廣泛應(yīng)用，僅建成投用的靖邊20MWp光伏電站，年節(jié)約標(biāo)煤就超過22.3萬噸。在治污減霾方面，在2個煉廠分別建成干氣脫硫與硫黃回收項目;全面完成了國Ⅳ油品升級，提前向市場供應(yīng)清潔、環(huán)保燃油。
綠色生產(chǎn) 延長石油在生產(chǎn)方式、產(chǎn)品特性上不斷縱深開拓可改善的空間，通過建設(shè)新型循環(huán)經(jīng)濟園區(qū)循環(huán)使用水資源、建設(shè)汽柴油質(zhì)量升級項目及探索汽油超深度脫硫技術(shù)等方式實現(xiàn)綠色生產(chǎn)。其中陜西興化集團有限責(zé)任公司投資2400萬元改造建成的綜合廢水處理工程，截至2013年底累計處理合成氨工業(yè)污水519.98萬噸，減排氨氮140.74噸，減排 COD49.66噸，節(jié)水103.6萬噸，節(jié)支98.5萬元。
延長石油榮獲“2013年度陜西省節(jié)能先進單位”榮譽，油田公司、煉化公司、興化集團等單位先后多次榮獲“省級衛(wèi)生先進單位”、“無泄漏工廠”、“清潔文明工廠”、“清潔生產(chǎn)審計示范企業(yè)”、“全國綠化400佳單位”、“綠色示范企業(yè)”及“環(huán)保貢獻獎杰出貢獻單位”等稱號。
員工
企業(yè)最寶貴的資源和財富是員工。延長石油秉持“人人能成才，是才有舞臺”的理念，為每一位員工打造沒有“天花板”的舞臺，讓他們施展自身才華，實現(xiàn)人生目標(biāo)。同時，延長石油切實保障員工權(quán)益，建立各種民主管理和交流機制，為員工創(chuàng)造平等、尊重的工作環(huán)境。
基本權(quán)益 從影響企業(yè)長期發(fā)展的人力資源規(guī)劃、關(guān)乎員工切身利益的勞動合同，到關(guān)愛女性及特殊員工的保護條例，但凡涉及員工的核心議題，延長石油均有相應(yīng)政策、措施加以保障，為廣大員工提供細致入微的關(guān)懷。公司社會保險覆蓋率、勞動合同簽訂率均達100%，員工入會率達98%，從業(yè)人員收入增長率達7.1%。
延長石油以開放的態(tài)度鼓勵員工參與企業(yè)治理，重視員工訴求表達，優(yōu)化和增設(shè)員工溝通渠道。在集團公司機關(guān)將員工民主測評得分作為中層以上管理人員的附加指標(biāo)計入績效考核結(jié)果，充分尊重員工參與公司治理的權(quán)利。同時，開通董事長和總經(jīng)理信箱，為員工提供直接與高層交流的機會，表達建議、批評及訴求等。
職業(yè)發(fā)展 延長石油設(shè)立完整的培訓(xùn)體系，滿足員工在職業(yè)發(fā)展各階段對于理論、技能及管理等方面的不同需求。同時，推行團隊討論、課題研修、模擬演練、案例式及體驗式等教學(xué)方法在培訓(xùn)過程中的應(yīng)用，為員工提供多元化培訓(xùn)，增加學(xué)習(xí)的趣味性。
公司設(shè)置暢通的員工成長通道，建立完整的核心工程技術(shù)人員職級序列，不斷完善各項激勵制度，激發(fā)員工創(chuàng)造熱情，多名優(yōu)秀員工在陜西省組織的各類職業(yè)技能大賽中屢獲大獎。
安全健康 2013年，公司完成《建立補充醫(yī)療保險的指導(dǎo)意見》，啟動《職業(yè)安全健康發(fā)展規(guī)劃》編制工作。陜西省石油化工研究設(shè)計院通過職業(yè)健康安全管理體系認證;陜西延長石油工貿(mào)有限公司聘請專業(yè)機構(gòu)為一線員工進行了職業(yè)病檢查，合理安排員工健康體檢和療養(yǎng)工作。集團對各下屬單位職業(yè)病危害防治情況進行了摸底調(diào)研，督促制定實施方案。加快高溫、高噪、粉塵、有毒、有害作業(yè)環(huán)境治理，健全職業(yè)病體檢檔案，落實職業(yè)危害申報，從多方面保障員工身體健康。
生活工作 針對女性員工、離退人員、困難員工家庭的具體情況，延長石油通過打造“巾幗文明崗”品牌、推進老年活動場地建設(shè)、開展“金秋愛心助學(xué)”等一系列措施，努力為員工營造幸福生活。公司開展豐富多彩、形式多樣的業(yè)余活動，增加員工互動頻率，增強員工歸屬感，同時加大對基層一線的資金投入，鼓勵創(chuàng)建各類“員工書屋”，使員工文化生活逐步向小型、多元、普適性強的方向轉(zhuǎn)變。
奉 獻
百年大樹的成長離不開沃土。延長石油認識到自身發(fā)展來源于社會資源，因此，不僅重視自身的優(yōu)質(zhì)成長，也積極肩負推動區(qū)域經(jīng)濟的重責(zé)，自動擔(dān)負保障能源供應(yīng)的使命，主動承擔(dān)助力社會公益事業(yè)的責(zé)任。
服務(wù)區(qū)域發(fā)展 2013年，公司主要財政績效均居陜西省國企之首，為三秦地區(qū)的穩(wěn)增長作出了重要貢獻。近7年累計上繳各級財政2480億元，并在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項目設(shè)置、基礎(chǔ)建設(shè)等方面帶動陜北城鄉(xiāng)大發(fā)展。
延長石油關(guān)注當(dāng)?shù)胤鲐殠屠Ш托罗r(nóng)村建設(shè)。煉化公司投入扶貧專項款150.9萬元，用于洛川縣舊縣鎮(zhèn)院夫村扶貧項目;榆林能化公司為榆林市綏德縣四十里鋪鎮(zhèn)肖家塔村的道路硬化和拱橋修建投入資金59萬元，幫助解決關(guān)乎尋常百姓生活的基礎(chǔ)設(shè)施匱乏問題。
2013年，延長石油向省保障房公司新注入資金20億元。省保障房公司用自有資金和金融機構(gòu)融資75.44億元，支持了全省10個地市共101個保障性住房項目，建設(shè)保障房約8.6萬套。
2013年，延長石油投資1.5億元，參股榆林文化旅游產(chǎn)業(yè)投資有限公司，著力搭建榆林文化旅游事業(yè)的項目實施平臺。近年來，公司累計出資7億元，開發(fā)南宮山、法門寺等多個旅游項目，帶動當(dāng)?shù)亟?jīng)濟快速發(fā)展。
公益慈善 延長石油積極反哺社會，近3年累計贊助1000萬元以上用以支持各類文化體育事業(yè)。2013年四川雅安發(fā)生地震后，延長石油緊急調(diào)用10萬升成品油，為災(zāi)區(qū)沿線救災(zāi)車輛免費加油，全力保障救災(zāi)工作;延安特大自然災(zāi)害搶險救災(zāi)過程中，公司向延安市捐款2000萬元，基層有關(guān)單位和員工捐款502萬元，所屬單位協(xié)助當(dāng)?shù)匕仓煤娃D(zhuǎn)移受災(zāi)群眾1300余人，并提供了大量救災(zāi)物資和設(shè)備。
志愿服務(wù) 延長石油秉持“奉獻、互助、友愛、進步”的理念，積極推行奉獻社會的愛心文化，鼓勵員工積極參與志愿者活動，服務(wù)他人，服務(wù)社區(qū)，讓志愿服務(wù)成為日常習(xí)慣、生活方式和青春時尚。
公司統(tǒng)一策劃員工志愿者活動，以“關(guān)愛他人、關(guān)愛社會、關(guān)愛自然”為主題模塊，通過大手拉小手、光盤行動、植樹護林等一系列豐富多彩的志愿者活動，呼吁社會關(guān)注弱勢群體、聚焦社會問題、重視環(huán)境保護。
履行社會責(zé)任，是延長石油的承諾，也是其成長的動力。在過去的2013年，在復(fù)雜嚴峻的經(jīng)濟形勢和延安特大自然災(zāi)害等挑戰(zhàn)和考驗下，延長石油通過全體員工的共同努力和頑強拼搏，實現(xiàn)逆勢穩(wěn)定增長，認真履行了經(jīng)濟、政治和社會責(zé)任，交出了一份沉甸甸的責(zé)任答卷。社會責(zé)任的履行根植于每一次擔(dān)當(dāng)。2014年，我們看到延長石油仍在繼續(xù)擔(dān)負著“匯聚能源、延長價值”的企業(yè)使命，履行社會責(zé)任，謀求可持續(xù)發(fā)展。我們也期盼著三秦大地上的這朵“山丹丹”花，綻放得更加美麗!